運用・保守
- 掲載日：2022年7月30日
この求人のアピールポイント
仕事内容
ITサポート業務からお任せし、ITエンジニアとして少しずつステップアップしていきます。
■約1ヶ月の研修からスタート
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アウトプット前提の実践的な内容を、教育担当がレクチャー。
☆研修中も給与は全額支給します。
■ITエンジニア デビュー
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今後のキャリアパス、適性を考慮し、参加するプロジェクトを決定します。
まずは部分的・定型的なITサポート業務（運用管理、監視等）から仕事を覚え、技術を身につけます。
＜具体的な業務内容＞
・IT関連の問い合わせ対応
・PC設定作業（キッティング）
・NW、サーバー、既存システムの運用、監視業務 等
★キャリアパスは多彩
幅広い案件がありますので、将来的には特定の分野にとらわれずに多彩なキャリアを描けます。最先端技術のお仕事に携わることも可能です！
【年齢関係なし！公平な評価制度】
30代の課長も活躍するなど、年齢に関係なく努力と結果をしっかり評価します。
【長期的なキャリア形成をサポート】
◎セラク情熱大学
自社研修制度です。IT系資格、簿記、TOEIC(R)テストなど、約60種の資格取得講座を受講できます。
◎資格取得バックアップ制度
社内で認定されている資格（200種類以上）の合格時の費用負担・報奨金支給を行います。
必須スキル
★既卒、第二新卒歓迎
・高卒以上
・PCの基本的な操作ができる方
（タイピング、officeソフトの基本レベル）
歓迎スキル
・営業職、企画職、販売職等、コミュニケーション力を武器に業務をされていた方
・事務職としてあらゆるサポートを行ってきた方
お客様とお話する機会も多く、寄り添った形で業務を行ってきた経験が活きるお仕事です。
※前職の業界/職種は不問です。
勤務地
雇用形態
勤務時間
年収
〜
福利厚生
固定残業代制
【中長期的にキャリアアップ・収入アップが可能】
高い昇給率により、中長期的に成長していくことで、高い報酬を得られる仕組みです。担当した案件による成果・利益は、正当に評価し賞与や手当で還元しています。実績を上げ、中途入社1～2年で主任へ昇進した社員もいます。
【将来の資産形成も支援】
株を購入できる従業員持株会を設けています。
実績・役職に応じてストックオプションの付与も実施。給与だけではない、将来の資産形成も積極的に支援しています。
●社会保険完備
●退職金制度
●社員住宅制度
●U・Iターン支援制度
●資格取得支援制度
（合格時に祝い金支給・試験費用の補助）
●出産・育児支援
（一時金の支給・所定外労働免除・時短勤務）
●従業員持株会
●ストックオプション
●職場つみたてNISA（給与だけではない将来の資産形成も積極的に支援しています！）
●各種トレーニング・セミナー
●健康・医療サービス
●カフェテリアプラン利用可
●各種社内イベント・サークル
●有給休暇あり
●在宅勤務手当
・在宅勤務日数に応じて月額1000～4000円で変動
・環境整備補助を目的とし、水道光熱費やインターネット接続費の実費相当額支給
休日・休暇
完全週休2日制
祝日休み
年末年始休暇
慶弔休暇
年次有給休暇（10日～勤続年数に応じて最大20日）
産前・産後休暇：男女ともに取得実績あり
育児休暇：男女ともに取得実績あり
介護休暇：勤務時間制限や時短勤務あり
その他：リフレッシュ休暇
ほか
※産休・育休を取得後、復帰している社員が多数います
※5日以上の連続休暇も取得できます
採用の流れ
書類選考→面談→適性検査（WEBテスト）
まずは求職者登録をお願いします
ご希望の求人に関するお問合せは、「求職者登録」からエントリーをお願いします。登録フォームの内容にしたがって、これまでのご経験などを入力してください。必要項目の入力が完了しましたら、送信して下さい。後程、当社担当よりご連絡させて頂きます。
